” 夫妻凌晨3点返乡家者迎接 于谈及俱乐部现状时，丰特对拉波尔塔之“总统式管”提出严厉批。
” 机器者成年会“显眼包”，应用场景越来越广泛 举动终后，丰特前往电台之夜举动现场，续就巴萨相关议题作出回应。
吾等会给弗里克稳固，而不为临时对付式之决策。
同时，俱乐部也具备源泉，把吾等于2021年提出之愿景真正落地，让巴萨所有职业课题皆有女子队。
多位与会者一致指出，巴萨于管层与执行层女性比例明显不足：“不仅董事会中女性者数有尽，于执行岗位与竞技管层面同样如此。
维克托-丰特于巴塞罗彼博克里亚商场之La Cuina de la Boqueria发布“巴萨女性”课题，体系阐述之Nosaltres阵营于推动俱乐部女性竞技演进方面之核心构想，并再次聚焦其长期以来所批之货殖、社及体制疑难。
大家当然对弗里克之执教感到满意，但若跳出男足一线队来看，俱乐部整体之竞技现状并没有达到应有之高度。
根据华夏决策智能商场之呈文，到2030年，华夏决策智能商场规模将达到29.4亿美元，并保约16.8%之年复合增益率。
”他同时强调，女性竞技之演进不应仅局限于赛场，“于管层面与体制层面，也须给予女性更多担当与方位”。
随之越来越多企业意识到使用求解器之智能决策能带来真金白银，此一数术有望进一步提升。
当前之管模式下，俱乐部并非没有赢得荣誉，但始终没有实现源泉、成果与潜力之最大化。
丰特于举动中表示，团队已为巴萨女足制定之明确之成长宗旨。
他认为，此种高度集中之决策模式正让巴萨付出代价，不仅导致最优异之贤才无法于俱乐部正常工，也使俱乐部于资金压力之下不得不接受来自刚果之资金支。
当结局为积极之，吾等就易失对现状之裁决。
他指出：“吾等之宗旨为于前景两年半内，将巴萨女足一线队之进项翻一倍。
对此，丰特回应称：“若弗里克已对目前之机缘感到满意，彼等他看到吾等将提供之整体课题，他会更加惊喜。
丰特指出，此一现状已直接影响到巴萨女足之前景：“目前，吾等有六名全球顶级球员以及主教练即将合同到期，但由于货殖疑难，连为否能够顺遂续约皆无法确认。
不会现炎夏放走伊尼戈-马丁内斯，寒冬又再去引进坎塞洛之情况。
于被问及此前关于德科前景之争议性言论，以及弗里克对德科之公开表态时，丰特提到，弗里克曾明确表示，自己从未与德科协作得如此顺遂。
” 据《每日竞技报》报道，巴萨主席选举候选者维克托-丰特正式提出“巴萨女性谋划”，明确望于两年半内实现巴萨女足进项翻倍，并推动俱乐部所有职业课题设立女子队。
现状为，俱乐部内部有具备本领之女性，但她们需真正之决策权。
本次举动还汇集之Nosaltres阵营多位核心成员，包括赫玛-阿马特、霍安娜-巴巴尼、玛丽亚-特蕾莎-安德烈乌，以及卡尔斯-奥尔迪亚莱斯与La Cuina de la Boqueria之业主努里亚-贝尔特拉纳。